一场在AI时代亟待落地的经营升级:当所有企业都在买AI,为什么大多数老板还没拿到结果?
长江商学院重庆校友会携60余位企业家,走进全球领先的AI应用平台迈富时。在两个小时的分享中,迈富时副总裁朱慧轶抛出了一个让在场所有企业家心头一紧的数据:近三分之二的企业仍停留在AI试点阶段,仅有39%的企业实现了AI对经营利润的贡献。而78%的企业计划在未来三年继续增加投入,但大多数企业的AI项目ROI,至今仍是负数或尚未验证。
查看详情经过几个月的努力,T云发布宝新版本如期上线,其中凝结了所有项目组成员的辛劳与汗水,是大家夜以继日工作的结晶。而上线后的新版本也不负众望,受到客户、合作商的高度认可。
在开始新版T云的产品设计前,我们盘算,网站SEO蜘蛛模拟要有,会员权限分级要有,响应式展示要有,SEO伪原创工具要有,甚至连商城,支付都计划了,一切应有尽有。这一步,我们称之为加法。
原先的T-SITE5.0的模板库
商城的挂件,没几个客户用的着,去掉吧;页面拖拉推拽,看起来炫,实际上反而让操作复杂,这功能禁止吧;下级(分级)会员权限,用处不大,去掉吧;至于SEO蜘蛛喂养系统,这很关键,定要保留。 经过删减后留下了主要的功能,思路也更清晰了,此时便可以开始设置开发时间节点。
T-site5.0的后台
强化不光是主要功能的功能强化,也包括主要功能在整个系统的突出显示。例如,模板选择由页面下方位置调整到上方,客户点击就可以完成选择;对于图片文字的编辑,鼠标放上即可进行傻瓜式操作,智能匹配符合的图片。这些功能的强化使得建站功能更简洁方便,在产品操作目录不需要太深入便能直接完成可视化编辑。同时,为了方便修改,将栏目的增添、修改等按钮在后台也往前靠,并把原本英文显示的部分改为中文以更加符合操作人员使用习惯。
T云客户端建站后台
T云建站中,沿用了原来T-site的管理后台,可以开设二级管理ID。鉴于这个功能对绝大部分客户并无太大用处,若放在重要的位置则显得主次不分,容易引起误导,新版本中便将该会员功能缩减、弱化,直接放在了导航的下面。
终的网站效果
一场在AI时代亟待落地的经营升级:当所有企业都在买AI,为什么大多数老板还没拿到结果?
长江商学院重庆校友会携60余位企业家,走进全球领先的AI应用平台迈富时。在两个小时的分享中,迈富时副总裁朱慧轶抛出了一个让在场所有企业家心头一紧的数据:近三分之二的企业仍停留在AI试点阶段,仅有39%的企业实现了AI对经营利润的贡献。而78%的企业计划在未来三年继续增加投入,但大多数企业的AI项目ROI,至今仍是负数或尚未验证。
查看详情迈富时参编用户增长运营师国家级标准,将AI智能体驱动的增长经验沉淀为行业能力框架
人力资源社会保障部联合工业和信息化部正式颁布 《用户增长运营师国家职业标准(2026年版)》 ,为“用户增长运营师”这一新兴职业构建了从技能等级到评价体系的完整国家规范。全球领先的AI应用平台迈富时Marketingforce作为重要起草单位全程参与标准制定,将其在AI驱动用户增长领域的深厚实践沉淀为国家级职业标准,为行业人才培养和企业增长能力建设注入强劲动能。
查看详情全球领导力培养计划七期班走进迈富时:聚焦AI智能体驱动战略,共筑新智增长力
全球领导力培养计划七期班学员走进迈富时参访交流,来自能源、高端制造、工程建设、金融等多个领域的数十位企业家齐聚现场。迈富时副总裁张蓬对到场的企业家们表示热情欢迎,并且围绕“聚焦AI驱动战略,共筑新智增长力”主题,深入分享了迈富时AI原生的产品体系与智能体落地实践。
查看详情迈富时与沐曦股份签署战略合作协议,共同推进国产GPU与企业智能体融合落地
迈富时(02556.HK)与沐曦股份(688802.SH)签署战略合作协议,双方宣布将围绕算力基础设施、企业级智能体中台及行业场景落地展开深度协同,共同推动国产算力与企业级智能体的一体化融合应用。
查看详情迈富时联合中国信通院,发布国内首份CRM智能化能力成熟度模型!AI原生重构CRM新范式
由中国信息通信研究院(以下简称“中国信通院”)牵头制定、迈富时等多家行业头部企业共同参与的《面向企业用户的客户关系管理系统智能化能力成熟度模型》(团体标准T/ISC 0108-2026)正式发布。该标准是国内首份系统性衡量CRM系统智能化能力的团体标准,填补了行业空白,为企业评估和选型智能CRM提供了科学依据。
查看详情迈富时AI原生CRM荣获“金i奖”2025年度产品,以智能化驱动打造CRM新标杆
中国科学院《互联网周刊》、德本咨询与eNet研究院联合主办的“2025年度金i奖”评选结果正式揭晓。全球领先的AI应用平台迈富时Marketingforce凭借其国产替代、智能驱动的“AI原生CRM”斩获“2025年度产品”大奖。
查看详情